Eğitimin Amacı

Kuruluşlarda ISO 22301 İş Sürekliliği Yönetim Sistemi’nin kurulması, işletilmesi ve sürekli geliştirilebilmesi için gerekli olan tüm bilgi, beceri ve yetkinliklerin kazandırılması amaçlanmaktadır.

Eğitimin İçeriği

• İş Sürekliliği Temel Kavram Ve Prensipleri
• İş Sürekliliği Amaç Ve Hedefleri
• İş Sürekliliğinin Gelişimi Ve Tarihçesi
• İş Sürekliliği Yönetimi Kritik Başarı Faktörleri
• İş Sürekliliği Yönetim Sisteminde İş Etki Analizi
• İş Sürekliliği Yönetim Sisteminde Risk Analizi
• İş Sürekliliği Yönetim Sisteminde Alt Yapı
• İş Sürekliliği Yönetim Sistemi Stratejisinin Oluşturulması
• İş Sürekliliği Planların Oluşturulması
• İş Sürekliliği Eğitim Ve Farkındalık Planlaması
• İş Sürekliliği Test Türleri Ve Test Planlaması
• İş Sürekliliği Test Sonuçlarının Değerlendirilmesi
• Sürekli İyileştirme Ve Kurum Kültürüne Yerleştirme
• İş Sürekliliği Standartları
• Sürekli İyileştirme
• Pratik Çalışmalar

Hedef Kitle

• ISO 22301 İş Sürekliliği Yönetim Sistemi Denetçileri, Danışmanları ve Eğitmenleri
• Bilgi Teknolojileri çalışanları
• Bir kuruluşa ISO 22301 İş Sürekliliği Yönetim Sistemi standardını işletmekle sorumlu olan taraflar
• İş Sürekliliği Yönetimi ve İş Sürekliliği Yönetim Sistemi dahilinde görev yapan iç ve dış tetkikçiler
• İş Sürekliliği Yönetim Sistemi dahilinde olan tüm taraflar

Gerekli Ön Bilgi

ISO 22301 İş Sürekliliği Yönetim Sistemi Gereklilikler Eğitimi’ne katılmak için herhangi bir ön bilgi gerekmemektedir.

Eğitim Süresi

1 Gün (8 Saat)